第40章 损失（2 / 2）

像郑林这样的员工，不仅工作年限长，资历老，城府深，脸皮比城墙拐角还厚，最重要的是他经常漠视组织纪律性，遇事又喜欢胡搅蛮缠，狡猾的比泥鳅还要滑，所以人送外号“三不服”，他不服天，不服地，任何人都不服。

为了肃清和扶正单位的风气，也为了再次给郑林敲响警钟，何院长在会议上点名批评了他，并且也做了全院的通报批评。

对于此事，郑林当然是一肚子的不满意，只不过是下班早走了个把小时，并且又是在下面的生产厂而不是在本单位，至于这样上纲上线嘛！这时的他不但没有反思自己的错误行为，还误以为这是乔筱希找借口故意在整他，以公报私来报复他。

平日里占尽便宜的郑林又怎能咽下这口气，下班时间刚到，他就怒气冲冲地走到了乔筱希的工位旁，并且大声地呵斥道：“乔工，你表面文文静静的，怎么还喜欢背地里阴人呢！”

正在低头工作的乔筱希，闻言抬起了头。她语气平静的对郑林说；“郑工是什么意思？我阴谁了？我怎么不知道？”

“咦，你得了便宜还在这里卖乖。”

“郑工，请你把话说清楚。”

“今天我被点名批评还被全院通报，这不是你干的还能是谁？”

“如果你是因为这事来找我，我明确告诉你，第一，这件事情我是和你同时知道的。第二，这也不是我的决定。第三，我去巡厂除非产线上有需要沟通的问题，我不会查你们的考勤。第四，大家都是成年人，要对自己的行为负责，我只负责我应该承担的工作职责。第五，光明磊落是我的行为准则，欢迎各位同事对我进行监督。我的话，已经说完了，也给你解释清楚了，现在请你离开我的办公区域。”

同事们都在呢，乔筱希确实是一个言行一致的人。当她的话说完的时候，郑林就已经明白是自己以小人之心度君子之腹了。这次的问责是院领导的决定，是他自己撞在枪杆子上了。

只是当一种行为养成了习惯的时候，会根深蒂固地长在你的身体里，在它没有形成灾难或者没有给你带来祸患的时候，你对此会是不以为然的。

只是当郑林明白这个道理的时候，为时已晚，一批半成产品因为他的工作失职而报废了。

在批评事件过去没有多久，郑林又翘班了，他女儿的琴谱忘记带了，他就又提前下班了。

只是这一次他没有了上一次翘班时的幸运。

消防项目分机的生产已进入了关键时期，按照图纸和生产工序的要求，巡视员必须要紧盯在生产线上，待第一个批次的产品生产完成后并经巡视员、班组和工段三方签字确认后才可以进行同批次的产品生产。

郑林并没有按照生产工艺的要求来完成第一个批次的产品生产，但是他却在生产计划单上签字确认了，等质检员检查出问题的时候，不可挽回的经济损失就已经造成了，这批产品全成了废品。

当长期的投机取巧成了习惯，而习惯又变成了行为，聪明反被聪明误，郑林待自己栽倒在地上时，此刻再多的悔恨与懊恼也都只能铭记在心里了。