第257章 明确内阁责任制（2 / 2）

“不说这些了。”朱由检摆手道，“周卿的忠诚和能力，朕是清楚的。”

“眼下军机处肩负的职责很重，有周卿在军机处，朕才能心安啊。”

“不然外朝这摊子事，什么都无从下手，朕如何处理朝政？”

“所以周卿要放稳心态，多多替朕分忧才是。”

想让周延儒这个老政客，在自己预设的范畴内多帮自己做些事情，那该夸赞就要夸赞，该赏赐就要赏赐。

暂稳期的大明政坛，一切以调控、维稳为主。

等自己那些谋划一一落实了，再筹谋逐一打破枷锁。

“周卿，有件事情，朕想交给你去办。”

朱由检端起茶盏，呷了一口，继续道，“内阁这边，虽说朕明确了内阁人选。”

“但是该有的约束，在朕看来也该有了。”

“为了起到表率作用，这内阁有的，军机处也要有，不然这件事情，周卿你不好办成。

“朕打算将责任与职权并在一起，遇到任何的问题或突发状况，酿成大的祸事时。”

“除了被科道的言官御史弹劾，自己再上疏请辞，就跟你没关系了。”

“周卿，你先看看朕所拟定的这份文书，具体有什么地方需要调整，咱们君臣商讨一下，到时就以你的名义递奏疏。”

周延儒眉头微蹙，顿感压力。

直觉告诉他，天子所讲的责任与职权相并，责任制和追责制，只怕不是件好办的事情。

在朱由检的注视下，周延儒接过了王承恩递过来的文书。

大明所形成的持续性党争，并在崇祯朝造成频繁更换阁臣。

有一非常重要的诱因，就在于科道的那帮言官御史，常形成弹劾风潮，黑的说成白的，白的讲成黑的。

失去判断的天子，再加之当事人的上疏请辞，就会出现这种局面。

原本大明的科道体系，是起到监察、规劝作用的，但最后演变成党争的一大助力，不可谓不讽刺。

“陛下，这个任期是何意？”周延儒思绪杂乱，对朱由检拱手道，“还有这项追责制度，具体章程又是什么？”

“任期啊，就是三年为一任。”朱由检开口说道，“内阁作为国朝的重要所在，擢升的阁臣，不能说没有干满一定期限，就因一些突生舆情，迫于压力下向朕上疏请辞。”

“军机处同样也是这样。”

周延儒听到这里，眉头微蹙起来，若真是这样的话，那想联合一些大臣发动倒某某的行动，岂不被有效遏制住了？

瞧见周延儒的神态变化，朱由检继续说道，“若是在任期之内，所管事宜出现重大过错，对国朝造成严重损失。”

“科道这边，可联合进行弹劾，如此该惩处就惩处，该受罚就受罚。”

“而追责制的意思，就是在任期干满，且没有成功连任，离开原有位置，与上述责任制相通。”

朱由检给自己所定的暂稳期，是以三年为期限的。

所以这暂稳期的内阁，那帮阁臣的任期，就是三年。

等暂稳期过去了，所谋划的各项部署落实，大明切实发生改变了，那后续内阁的任期，也将调整为五年一届。

若责任内阁能明确下来，对朱由检后续改革大明，将起到至关重要的作用