第17章 选择题（1 / 2）

“敢不敢跟我赌一把！”

林锋第一次邀请，周炜就有点犹豫，但林锋再次邀请后，周炜他的确被林锋打动了，

林锋说的不错，只有创业才能改变命运，何况趁着自己年轻还有犯错的机会，

人家林锋一个大二就敢创业，并付出实践，那自己还有什么可以犹豫的呢！

谁不想当老板，谁不想拥有一家属于自己的公司呢，何况眼前的林锋是如此的优秀，有眼光有魄力，是最合适的领头人了，

就像周炜刚才说的，像林锋这种敢打敢拼又有能力的人注定会成功的，那为什么自己不追随成功者的脚步呢！

而周炜也是干净利落的人，他略微思考下就下定决心了，然后用力握住林锋的手，

“我加入，林锋，我跟着你干，以后还请多多指教！”

“好兄弟，咱们肯定会成功的，你一定不会为你今天的选择而后悔的。”

林锋用力拍了拍周炜的肩膀，心里也是松了一口气，有周炜的加入，最起码在技术层面就放心了。

***

同意加入只是第一步，第二步就是要谈股份了，这一点在创业开始之前必须要说清楚，不然影响以后团队的和谐。

而周炜只是答应创业，还没有谈股份呢，何况周炜整天在谷歌这种互联网大厂工作，

也是明白创业公司最大的价值就是股份，不然别人为什么会加入创业公司呢！

这时候林锋肯定不能再像之前糊弄周炜了，即便是现在能把周炜糊弄好，一旦之后被发现，那也影响团队的战斗力。

何况周炜属于联合创始人，给他的待遇，也是为了给以后的团队人员树立一个良好的榜样。

“既然咱们一块创业，你打算给我多少股份呢？”周炜也是问出了最核心的问题。

这个的确是个问题，如果给的太少，显示不出周炜的价值；

但如果给的太多，林锋就不愿意了，因为他很多价值还没有体现出来呢。

毕竟他有着全世界独一无二的超前眼光，这种战略价值又是任何技术无法衡量的。

所以林锋没有直接回答股份的事，毕竟这个问题是创始团队最核心的东西，需要慎重，也需要沟通，而且是大量的沟通，

很多创业团队就是一开始对股份划分不清，导致最后的创业失败；

甚至还有很多创业成功之后，又因为股份分配不合理而分崩离析的。

林锋先是问了周炜关于投资的事情，“那你能出多少钱呢？在你力所能及的条件下。”

创业必须投钱，这样他才会全力以赴，不然他会觉不痛，那种只想拿股份不想出力的行为肯定是不行的。

“我现在能出1万，不过这个网站可是我开发的啊。”

“那你觉得你应该占有股份呢。”

“我知道你是主要创始人，肯定占大头，我只是个联合创始人，但技术部分是我负责的，我怎么也得占个2%吧！”

周炜觉得自己要求合理，自己又出钱又出力还技术入股，怎么也得二八分吧。

“这不可能！”

林锋断然拒绝了，他不肯能一上来出售这么多股份的。

创业的过程就是出售股份的过程，说明白了，就是拿股份换资源，这资源可能会是资金，也可能会是人才，就是创业过程需要的东西！

如果一上来就出售这么多股份，那他后续还想怎么吸引人才，怎么融资呢！