第15章 难兄难弟（1 / 2）

人生就是一个大型的游戏，比人生更像游戏的，是职场。

211年1月1日，华泾公司进行了大的组织架构调整。其中有两个变动最引人注意：

一、市场管理中心：将制作部拆分，物料制作给到市场部，门店形象管理给到产品部；

二、销售管家中心：新设立两个部门：产品策划部，从销售端对产品赋能，扩大销售；渠道推广（tm，负责销售渠道及费用管理。陈永担任产品策划部经理，他把徐辉也带过去了；tm则由郭总兼任。江湖传闻陈永曾自荐管tm，被拒绝！

风向大变！赵总也开始大变脸！

赵总开始逢开会必说“扁平化管理”。其实更多的是他自己“扁平化管理”，直接插手品牌、媒体、设计，逗号和周正很难做，下面人也很难做，但开始站队。

逗号的做法是：部门会议上警告所有人，若有人在未告知他的情况下参加其他部门会议甚至承接他人安排的工作，请离开市场部。

周正的做法则更直接：非他安排的设计工作，一概不签字！谁安排的工作找谁去签字，直接导致设计流程过不去，设计工作无法正常进行。

在职场，站队很重要！背后有没有人，处理结果区别明显。

赵刚不再插手设计工作，由周正全权管理；

逗号则被“冷处理”，不安排工作；赵刚直接参加市场部会议并安排工作。

这段时间，本来沾上枕头就睡着的逗号天天失眠。

逗号想到了辞职！

但想到还有房贷，忍了。

后来想通了，只要工资不少，随便他。

逗号开始每天准时上下班，周末绝不加班，陪老婆孩子逛公园，挺好！

5月中旬，hr公布了一项入职通告：

经公司研究决定：聘任梁嚣为市场部经理，7月1日入职！向市场管理中心总监汇报！原市场部经理杜浩另有任用！

这一纸通告，让逗号彻底心凉，也彻底释怀！

无官一身轻的日子挺好的！

通告发出后3天，陈永组织了一场三人的酒局。

“呵呵，被我说中了吧？”陈永给每人倒满一杯酒，“赵刚这老小子最怕下面人抱团，收拾完我开始收拾你俩了？”

“不一样，他好歹是给我们两个部门赋能了”，周正坏坏的嘲笑他。

三人碰了一杯酒。

“是啊，这老小子手段够狠，为了逼走我，连部门都拆解了”

“人不狠立不稳啊”，逗号给每人发了一支烟。

“逗号，我觉得你太软了，应该反击！这小子太嚣张了”，陈永愤愤的说道。

周正不屑的看了他一眼，“你让逗号怎么反击？对着干？让下面人只能听他一个的？赵刚作为总监安排工作有错？”

“你说的也是。还是老周你牛，直接不签字让设计工作瘫痪，影响其他部门逼赵刚放手。赵刚这个欺软怕硬的家伙果然痿了，还是背后有人好啊”

周正回了他一个白眼。

陈永叹了口气：“逗号，咱俩是难兄难弟啊！”

逗号哈哈大笑：“我觉得现在这状态挺好的，钱多事少没压力”。

“你还笑得出来？”陈永又不爽了，“这样的状态能维持多久？你当公司是慈善机构啊？”

“以不变应万变，现在这样挺好”，周正安慰逗号。