第一百六十三章 招聘ceo,猎头公司（1 / 2）

因为伯顿.本杰明的绿帽子，林奇野不得不花了1亿，可这钱没法从伯顿.本杰明那里要回来。

伯顿.本杰明去了，可伯顿银行还在，要是将这家银行弄到手，也算值了。

为此，林奇野下达指令。

“分析下，有没有可能拿下伯顿银行。”

【伯顿银行属于上市银行，市值30亿米元，属于中小型投资银行。】

【其股权结构为：伯顿.本杰明持有11%股份，鹰基金持有21%股份，其他都是分散持股。】

【伯顿.本杰明和鹰基金是关联持股，也就是说这家上市银行目前属于鹰基金控制。】

【如果想要拿下伯顿银行，必须有如下计划。】

【1，伯顿银行出现重大危机，导致股价大跌，投资者抛售。这样才有机会低价收购大量股票。】

【2，鹰基金和伯顿.本杰明的股权继承者抛售手中股份。】

【3，管理者需要拥有至少10亿米元的收购资金。】

【三样都做到的话，拿下伯顿银行的概率为87%】

林奇野不由点头，心里已经有了完整计划。

很明显，鹰基金和伯顿.本杰明都是黑鹰组织的代持者，他们代表着黑鹰组织的利益。

想要拿下伯顿银行，就得赶走黑鹰组织。

这家银行肯定有大问题，涉嫌给众多非法组织洗钱，只要找出其中证据，银行股价绝对崩盘。

那时候黑鹰组织只能被动抛售手里的股份离场。

到那时，以极低的价格收购，然后再摆平风波，不就拿下一个投资银行了。

当然，出手收购的不是林奇野本人，而是他名下的奇野算力投资公司。

只要收下了伯顿投资银行，奇野算力就能获得投资银行的举荐上市能力，发债能力，资产证券化能力。

借此就能将更多弥影科技相关业务资本化，逐渐变现成财富。

但要做到这些，需要等到奇野算力投资上市才行。

如今已经是九月中，按五家承销券商的计划，至少也得12月才能上市。

这3个月时间里，也不是没事做。

第一件事就是。

奇野算力租赁公司华夏分公司开业。

想要开分公司，并且是实体企业，就需要很多事情。

这些事光靠智能ai可做不到。

这就意味这，需要更多的人才了。

不光是奇野算力分公司需要人，快音工作室‘一起飞翔’也需要。

为此，林奇野得去招聘。

早早的，林奇野敲响了塔佩亚的房门。

“准备好了吗？去外面吃饭，然后到招聘。”

穿着一身商务套装的塔佩亚开门。

她跟着林奇野在街边一个早餐铺吃着早餐，说出自己的建议。

“老板，你到底是怎么想的，我有时候跟不上你的思路。”

身为沃克法学院高材生的塔佩亚之所以这么说，确实是经常被老板的天马行空想法惊住。

她不知道未来，也不知道林奇野每一个想法，建议，都是在未来成功过的。

但是，就是因为可以复制的成功道路太多，导致李奇野的思路有时候很混乱。

比如：今天是算力投资，明天是快音工作室，后天又是其他的，再后天或许还得蹦出更多想法。

这种发散式的思维，带来的结果就是，根本没有那么多人手去执行这些操作。

人类，可不像智能ai那样不知疲倦，能力超群。

人类的一生，往往只能在一到两个领域做到极致。

在智能ai停滞的一年，林奇野产生的诸多赚钱的点子，注定是没法全部实施的。

林奇野听懂了塔佩亚的话，在心里给自己作出限制。

这一年内，能力有限，最多就做两件事，奇野算力租赁和快音工作室‘一起飞翔’。

作出这个决定后，林奇野莫名轻松许多。

他看着塔佩亚：“谢谢。”

“啊？”塔佩亚有点莫名其妙，心里却是甜滋滋的。

吃完早饭，两人开车前往‘钱程无忧’。

钱程无忧是一家97年就成立的互联网招聘企业，也是很早就开展高端职场猎头服务的。

在目前智能ai缺乏主观能动性的情况下，林奇野只能主动出击。

到了钱程无忧沪市分公司，前台主动询问：“请问二位是？”

“想了解下你们公司的猎头服务。”林奇野回道。

猎头服务，是专门针对高级职务的，一般小企业根本用不上。

意识到是大客户，前台连忙拨打公司内线电话。

没过多久，就有人过来接洽。

这位殷勤地带着林奇野和塔佩亚来到猎头办公室。

猎头项目主管热情招待：“在一开始交流前，我想了解下两人的身份，以便接下来的交流更畅通。”

林奇野点头，将名片递过去，塔佩亚也从时尚小包里拿出她的名片。

两位的名片都很精致，特别是林奇野那张虽然薄却完全用金子做的名片，很少见过。

猎头项目主管看着名片上的头衔，不由惊讶抬头看了林奇野一眼。

心知这绝对是个大项目。

随即，他的态度谦和了很多：“请问你们有什么需求，我会根据你们的需求提供服务。”

林奇野先说：“我需要一个职业经理人，或者说ceo、首席执行官，负责我在沪市的分公司运营，要求吗，能够单独挑起公司经营的担子。”

猎头项目主管在纸上记录，出声问道：“就这些要求吗？除了职业经理人，还需要财务总监，产品经理，销售，服务团队，后勤管理等职务吗？”

“这些职务，除了财务总监外，也需要。”

“那我们也会将相应职务添加在你的企业招聘公告中。下一个问题时，你们给这些职位开出多少工资？”

“工资吗？”林奇野想了下：“ceo面谈，可以是比上一个工作高，也可以商议年薪，反正不会少。其他职务，按同职务平均工资上浮百分之30%。”

猎头项目主管有点羡慕：“林总，你出手这么阔气，我都想给你打工了。”

“可以啊，来我公司做人事主管，给你加薪30%。”林奇野直接同意了，能在钱程无忧做到这个位置的，绝对是个人才，而他缺的就是人才，特别是人事方面的。

猎头项目主管愣住，下意识问道：“林总，你不是在开玩笑吧。”

“没开玩笑，你同意，今天我就能拍板，现在沪市分公司这边一片空白，缺的就是人才，你考虑下。”

“我。”猎头项目主管看向另一边的办公区，将自己的名片取出来，递给林奇野：“林总，我叫王刚，请你给我留着人事总管的位子。”

还真挖到了，林奇野也没想到会这样，他将王刚的名片收好，郑重握手：“成交。”

有了这一出，王刚感觉已经换了新老板，而且还是沪市最近最火的奇野算力租赁公司老板，不由地要为新领导卖力。

他低声道：“林总，下午，只要到下午，我就能给你弄来第一批名单。”

林奇野点头：“那就好，对了，我还有一家公司要招聘，塔佩亚来和你说。”

塔佩亚拿出手机，手机里是智能ai专门开发的即时翻译软件。

通过这款翻译软件，她顺利地和王刚交流起来。

“我们是快音第一家工作室型的企业，主打运营各种时尚娱乐搞笑短视频，需要一批在舞蹈，歌唱方面的专职人员，最好是在这方面有丰富经验的电视台，经纪公司相关工作人员。”

王刚点头认真记录，特意请林奇野在公司下的咖啡厅等着，他下午一定拿名单过来。

看了下时间，还长着呢，林奇野点头：“行吧，下午去你说的咖啡厅，那你先忙，我们出去转转。”

随即，两位被王刚送到了公司外面。

由于要等到下午2点，现在才10点钟，隔着4个小时，林奇野问道：“塔佩亚，你想干啥，我陪你。”

“我吗？让我想想。”塔佩亚想到一件，她很像做，却一直没有做的事情。“陪我去看电影吗？”

“看电影？没问题。”

这栋大楼就有电影院，林奇野走到电梯处，向塔佩亚招手，对方欢快地走过来，像极了一个开心的小女孩。

可现在的她穿着一身商务套裙，看起来蛮怪的。