第276章 弹幕质量的提升（1 / 2）

辰一揉了揉眉心。

第二种通关方式对他所在的疯人院阵营而言，压力很大……

“把1023、1024、1020三个的房间转到4楼。”

“好的院长。”

斯坦森虽然不明白院长为什么把这些失败的逃跑者集中在一起。

但是从新院长来了以后的种种表现，让斯坦森对新院长是无条件的信任。

一个能把所有人的工资和待遇，提升到极限的领导，能有什么坏心思呢？

辰一和斯坦森分开后，

打开对讲机，调到医院所有职工的公共频道：

“我是院长辰一，如果大家有发现类似于1005号的病人，大家及时向负责人或者我报告一下。”

“崔英健，收到+1。”

“斯坦森，收到+2。”

……

“德尔塔，收到+99。”

……

龙国直播间。

“听着这些医护职工回复‘收到+数字’真难受啊，我以前的公司就是这么恶心，辰院长怎么也搞资本家那一套啊？”

“楼上的大哥，你以前的公司给你入职发金条了吗？还是工资翻倍了？节假日加班五倍工资？人手不够给你加增加人手？”

“呃……没有……”

“哈哈哈，辰哥可能是资本家，但是这位大哥以前遇到的可能是某些人mIN企业家。”

“有道理，资本家知道用先进激励员工，企YE家和走狗用嘴遁和大饼pUA员工。”

“卧槽，别说了，别说了，再说直播间就没了……”

……

怪谈世界内。

仅仅十分钟的时间，

所有医护职工都进行了回复。

这个回复收到加数字，并不是辰一要求的。

在辰一给大家发了金条提高了工资以后，疯人院所有员工的工作热情空前高涨……

如果不是斯坦森、福睿斯·甘、崔英健几个负责人压着。

很多职工每周的工作时间都要超过40个小时……

加班五倍的工资，实在是太吸引人了。

想到了现实世界里，总是提的‘狼性文化’

辰一忍不住的砸吧了一下嘴。

“啧啧……”

资本家的狼性文化，是给员工吃肉，让员工努力工作。

某些资本的狼性文化，是给员工吃屎，让员工送命。

难怪大人们那么累，那么烦恼……

辰一感慨着回到了自己的办公室，同时把医院在岗的三个医生喊了过来。

来的三个医生正好是北棒国的三个天选者：

崔英健、金日山、李铭镐。

辰一拿出了疯人院三百多个病人的资料，希望从病人的档案里找到线索。

崔英健接过辰一递过来的资料，有些不好意思的说道：

“抱歉，辰一先生，我们三个没有获得一个特殊病人的好感度。”

三个北棒国天选者黝黑的脸庞上，浮现尴尬的笑容。

辰一心底微微一动，连忙笑着摆手：

“没关系，没关系……对方可是108个人，每天和特殊病人接触的时间也长。”

辰一能感觉到，这三个天选者那种特有的质朴……

他相信崔英健说和自己合作，就不会欺骗自己。

这也是辰一最看重的一点，值得信任。

至于盟友的实力？