第210章 雷总监的康复之谜(1 / 2)
玩笑归玩笑,但是大家还是真心关心和爱戴可爱又能干的雷总监。
这次他的回归,已经比预想的状态好了,至少是有希望完全恢复到正常状态。
雷总监去休息了,牡丹姐带着四朵金花跟了过去。
她们已经和青青做了详细的交流,并且每天都给雷总监泡茶,有北极冰蚕,也有各省的养身茶。
雷总监能够想起来的人和事情,也越来越多。
渐渐地,他已经恢复了大半。
我们举办完婚礼,又住了两夜。
二姨对于这次的经历,不亚于我们第一次参加海岛集训时候的震惊。
她开始明白雷总监要她参加线下培训的任务了。
于是就打算留在浙省。
而同时会留下的,还有宇思德和赵晓婷。
是的,他们俩也携手参加兴字号事务所的线下培训了。
现在看来,除了令字号事务所的培训在福市,其他两个事务所,其实都算是在浙省。
我们即将离开的时候,雷总监带着疲倦的面容,和我们逐一交待工作任务。
首先他和阿土伯沟通了一下北省,老黄和徐姐过去顶班的安排。
其次,他交待我要跟紧萧楚笙这条线,彻底查清严伟平变形后的状况。说到严伟平这个事,雷总监一度猜疑,是不是变装,是不是配置了基因克隆体,甚至有猜测,是否严伟平是有龙凤胎姐妹的。
但是这个女秘书,看着年龄就比严伟平小很多。秦非描述当天看到冈本教授和女秘书的状况,怀疑冈本是有可能在衣领内嵌了项圈衣领环,但是这个女秘书穿的是V字形的衣领,明显不可能隐藏任何圆形穿戴用品。
所以,变形的可能是存在的。
至于墨川公司那边的状况,整体情况尚可,宇思德带着赵晓婷,和二姨林依琳一起接受兴字号事务所的线下培训,雷总监表示会全程参与。
一些琐碎的事情,雷总监也分别交待清楚了。
此时我们终于放心下来,因为疲倦的雷总监,恢复了大部分记忆。只是对于他个人而言,这是比较痛苦的事情。
他的脑力游荡在地面世界,或许是以意识流形态存在的,游荡了五十年,最后还带着一脑子的受损伤病,被青青救回来。
也就是说,他要把这被架空的五十年缩短为一周时间,把当下的实际时间对接上。
大家可以设想一下,如果是倒时差,往往就要让人睡上两天才能调整过来,那可是整整五十年啊。五十年的记忆,都在雷总监的脑海里。
有些他告诉我们了,有些他应该回忆起来不能告诉我们,还有很多很多事情,他无法回忆起来。
牡丹姐让我们放心,她们四姐妹会陪在雷总监身边半个月,把需要采集的信息,收集好了再回去复命。看来她们真的是有备而来的。
最重要的是,当时雷总监跟着的战队遇袭,那肯定是外敌加内鬼的队伍,而且以龙盾局的实力,居然没有提前发现,这就给牡丹姐她们带来了最首要的任务,就是协助雷总监恢复记忆,全盘复盘当时的情况,为抓出那些人的所有情况,以及为今后还会发生的无信号区降临,做好更加充分的准备。
至少现在我也知道了,无信号的降临频率,正在以每次缩短三分之一到二分之一的时间,在不断逼近。也就是说,如果上次发生无信号区到这次的时间是将近两年,那么下一次发生无信号区,可能就是一年到一年零四个月的样子。
一年时间很快会过去的。如果这次没有重大突破,那下一次,未知的危险一定会大于这次。
北省三翠农场同步开展的天幕展示,引来了大量的外敌内鬼的刺探,海岛草堂,却遭到了直接的攻击,叫谁想,都会觉得,这对手的实力也是有点强的。
这次又是五叔击退了来犯之敌,他已经和潜行房车融合默契,驾驭极其熟练了。
终于结束了会议,我也回到了霞飞路总部。
今天离我上次来上班,已经是个把月的时间了。
回到霞飞路,我们才发现一路上看到的都是雪景,堆得厚厚的积雪。
我倒是习惯了在北省老家看到下雪,可是东华市以前最多只有小学啊。
这场积雪,被气象部门宣告为有史以来最厚的积雪。
好在高速上,每天都有扫雪车清理,速度不能像以前开的那么快了,但是至少平稳不太堵车,直到进了市区。
而下了高速,可要命了。
因为地下室也有大量的雪,是被停进来的车子带进来的。
车子还是比较容易打滑的。
回到熟悉的办公室,我和大家开了个小会。
了解到近况,我也是分外欣喜。
这个月,大家都拿到了超额的嘉奖。
我的收入好像也不错。
老袁给大家传授的内部办公自动化软件,我早已了如指掌。
嘟嘟现在也不在家里待着了,每天都跟我到公司。
她每天在琢磨什么我不知道,但是大部分时间,她是隐蔽在39楼的最里间的办公室。
我带嘟嘟去公司的时候,都会赶个大早,大部分人都看不到她来。
她自然也可以轻易的抹除监控里面自己的影像。
这点,老袁那边负责督查监管的,也容易处理。
嘟嘟成了隐藏在我们办公室的一个大秘密。
赵晓婷虽然去培训了,但是阿土伯带着球球来到我的办公室,和我分享了之前留下来的奢侈品营销计划。
我根据项目的状况,以及改进的校园APP,提出了一些修改意见,也得到了赵晓婷的在线认同,并支会老袁出更新版本。
新版APP上市之后,引来了大量的下载,新旧版交替的这段时间,我已经获得权限,直接跟龙盾局上传备份。
这原先是雷总监的单线联系的通道,看来今后又要我来做了。
这种备份,就犹如我刚加入公司的时候,每天给部门成员记考勤,记日报,记录部门会议,以及下一步计划的备案方式,是大体相同的。